Om jobbet

Er du vores nye vikar?

Har du lyst til at være vikar på Plejehjemmet Jernholtparken? Vi søger både faglærte og ufaglærte, med interesse for området. Vi søger afløsere både til dag, aften og nattevagter samt til weekenderne.

Vil du være med til at gøre dagene for vores borgere gode og trygge SÅ LÆS VIDERE

På Jernholtparken ønsker vi at skabe et godt hverdagsliv med gode og trygge rammer i hverdagen.

Opgaverne vil primært være at hjælpe beboere op om morgenen, personlig pleje som vask, børste tænder, følge på toilettet og hjælpe i madsituationer. Men også være med til at skabe hyggelige stunder, og holde gang i samtalen.

Ansættelsen er til faste timer hver anden weekend. Derudover kan vi tilbyde vikartimer i ferier og helligdage samt ved sygdom og ferieafvikling blandt personalet.

Fast timetal kan aftales hvis du ønsker dette. F.eks. hvis du har et sabbatår og påtænker at uddanne dig inden for faget som SSH, SSA, spl. eller lignende.

Din profil

Hvem søger vi 

Derfor skal du vælge os

Du søger stillingen fordi du:

Løn og ansættelsesvilkår

I henhold til gældende overenskomst

Hvis du vil vide mere

Kan du kontakte

Afdelingsleder: Frida Nielsen

Mail: frni@kalundborg.dk  Mobil 30761220

Eller

Afdelingsleder: Nina Nielsen

Mail: ninn@kalundborg.dk  Mobil 30761223

Ansøgning

Ansøgning samt oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse sendes via digitalt link.

Vi holder løbende samtaler og ansætter derfor også løbende.

Om os

Jernholtparken har 55 boliger hvor det primært er borgere med aldres svarende funktionsnedsættelser. Vi er meget optaget af teamtankegangen, og betragter hinanden og beboerne ud fra ressourcer og kompetencer.

Vi er et stort tværfagligt team bestående af social- og sundhedshjælper, social- og sundhedsassistenter, sygehjælper, aktivitetsmedarbejder, centersygeplejerske, husassistenter, centerlæge og afløsere.

Vi arbejder målrettet på at forebygge indlæggelser i samråd med beboer og pårørende og er bevidste om at Jernholtparken både er et hjem og en arbejdsplads.

----------

I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere (kalundborg.dk, finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Go to Kalundborg eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.