Fysioterapeuter søges til Center for Faldforebyggelse, Marselis-borgCentret,

Om jobbet:

Center for Faldforebyggelse modtog i 2023 midler til, i en fireårig periode, at kunne afprøve og gennemføre faldforebyggende træning til borgere, der har særligt behov for en individuel tilpasset indsats. Indsatsen er iværksat inden for rammen af Sundhedslovens §119 og blev igangsat i november 2023, hvor der blev ansat to fysioterapeuter.

Stillingsoplysninger:

Fysioterapeuter med særlig interesse og viden inden for geriatri, faldforebyggelse og vestibulær rehabilitering, søges til projekt "Balancegang i livet" ved Aarhus Kommunes Center for Faldforebyggelse (2 ½ årig projektstilling og 6 måneders vikariat)

Grundet stor søgning til tilbuddet, har vi nu mulighed for at ansætte en fysioterapeut mere i resten af projektets levetid samt en fysioterapeut i et kort barselsvikariat. Center for Faldforebyggelse søger derfor to fysioterapeuter, med viden indenfor geriatri, faldforebyggelse og vestibulær rehabilitering, til to tidsbegrænsede projektansættelsesstillinger.

Som fysioterapeut i projektet skal du varetage;

- Afklarende samtaler med en holistisk/borgercentreret tilgang, der blandt andet indeholder undersøgelse af faldhistorik og bekymring for at falde, afdækning af faldproblematikkens betydning for aktivitet og deltagelse i hverdagslivet samt evt. årsager til gang- og balanceproblemer.
- Tests ved opstart og afslutning (FES-I, 10 meter gangtest, RSS, MiniBESTest, EQ-5D, FSST).
- Aktivitetsanalyse ved hjælp af SENS-motion
- Planlægge og forestå træning på små hold som overordnet indeholder gangtilpasningstræning, balancetræning og vestibulær rehabilitering afhængig af den enkelte borgers symptomer og funktionsevne.
- Borgeruddannelse
- Fokus på efterbyggelse/brobygning
- 3 og 12 måneders opfølgninger med samtlige borgere
- Løbende forbedringer og udvikling af projekt tilbud

Træningsforløbene varer 8 uger med to træningsgange pr uge. Træningen foregår både ude og inde.

Den ene stilling for perioden 1/6 2025 eller hurtigst muligt derefter til 31/10 2027. Den anden stilling er et barselsvikariat for perioden 1/6 2025 til 30/11 2025. Vi forventer ferieafvikling i uge 27-30.

Din profil:

Vi søger en fysioterapeut med følgende kvalifikationer:

- Opdateret viden og generel bred praksiserfaring inden for geriatri, faldforebyggelse og/eller vestibulær rehabilitering.
- Erfaring med træning af målgruppen - gerne både individuelt og på hold.
- Kan arbejde selvstændigt og struktureret og kan prioritere, både set i lyset af egne og fælles opgaver.
- Er fleksibel og lydhør, men samtidig i stand til at stå fast på centrale faglige og personlige synspunkter.
- Er vant til at arbejde med faglig dokumentation - gerne i CURA.
- Kan bidrage aktivt og engageret til et godt samarbejde og arbejdsmiljø.
- Kan reflektere over egen praksis.
- Har lyst til og interesse for at sætte sig ind i relevant videnskabelig litteratur (på både dansk og engelsk).
- Trives med at arbejde med og anvende data systematisk i det daglige kliniske arbejde.
- Trives i en hverdag hvor udvikling og forbedringsarbejde fylder meget.
- Har lyst til at være med til at udvikle ny praksis.
- Har lyst til at give noget af sig selv i mødet med borgerne og ser dem i øjenhøjde
- Har lyst til at arbejde med kognitiv adfærdsterapi og borgers tiltro til egne (balance)evner

Vi er aktuelt fire fysioterapeuter ansat i Center for Faldforebyggelse, og du skal vælge at blive vores nye kollega, fordi du:

- Har lyst til at være med på en spændende og nyskabende rejse, hvor borgernes funktion og livskvalitet er omdrejningspunktet for den faldforebyggende indsats.
- Ønsker at være en del af en arbejdsplads, som vil være førende inden for faldforebyggelse og rollemodeller både internt som eksternt.
- Er motiveret for at sætte fokus på faldforebyggelse samt gøre faldforebyggelse meningsfuld for borgerne
- Trives godt i et team, hvor der er fokus på læring, udvikling, videndeling og hvor vi sparrer med hinanden og værdsætter ærlighed.
- Ønsker at sætte din faglige viden og kunnen i spil og aldrig bliver træt af faglig udvikling.
- Trives på en arbejdsplads, hvor du i høj grad er selvtilrettelæggende.
- Vil bidrage med nytænkning og kreativitet.
- Har en helhedsorienteret sundhedsfremmende, forebyggende og rehabiliterende tilgang til opgaverne og borgerne.
- Ønsker en levende, travl og attraktiv arbejdsplads, hvor både borgere og medarbejdere trives med at være, og hvor humor og glæde i hverdagen er værdsat.

Om afdelingen:

I Aarhus Kommune er faldforebyggelse en prioriteret indsats. Udgangspunktet for det faldforebyggende arbejde er en faldforebyggelsesstrategi, der blev vedtaget med etableringen af Center for Faldforebyggelse i januar 2023. Strategien har fokus på tidlig opsporing og forebyggelse hos den ældre Aarhusianske befolkning, som endnu ikke er i kontakt med kommunen, samt opsporing, udredning og forebyggelse i de eksisterende forløb. Opsporing, screening og stratificering leder til differentierede indsatser for hver risikogruppe. På den måde arbejder vi systematisk med at forebygge fald og øge borgers funktion og deltagelse.

Center for Faldforebyggelse består aktuelt af to fastansatte fysioterapeuter og to projektansatte fysioterapeuter med specialviden inden for faldforebyggelse. Center for Faldforebyggelse har til huse på MarselisborgCentret, hvor vi har kontor- og træningsfaciliteter. Herudover bruger vi naturen og kommunens forskellige udeområder til faldforebyggelse.

Center for Faldforebyggelse har fokus på en tidlig, helhedsorienteret og evidensbaseret faldforebyggende indsats. Formålet er at klæde borgere i Aarhus Kommune bedre på til at undgå fald. Med færre fald forventes det, at flere borgere vil opleve øget funktionsevne og livskvalitet.

Centrets etablerede indsatser omfatter opsporing, screening og risikostratificering, undersøgelse af faldhistorik, gang- og balanceproblemer, faldforebyggelseskursus samt faldforebyggende træning på hold, digital borgeruddannelse og borgeruddannende oplæg til borgere i risiko for at falde. Desuden yder centret understøttelse på tværs af Magistrat for Sundhed og Omsorg i forhold til implementering, vejledning og kompetenceudvikling omkring faldforebyggelse.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingerne ønskes tiltrådt 01.6.2025 eller hurtigst muligt derefter.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Du ansættes til følgende opgave: Projektansættelse i investeringsmidler fra Sundhedsfonden til "faldforebyggelse". Ansættelsen løber i den primære projektperiode, som forventes afsluttet med udgangen af oktober 2027. I tilfælde af at projektet stopper før tid, så vil ansættelsen ophøre.

For projektstillingen på 2 ½ år gælder: Dit ansættelsesforhold ophører uden yderligere varsel, når projektet er udført.

Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt pr. 1. juni 20252 eller hurtigst muligt.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.

Ugentligt timetal: Fuldtid

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Line Krogh Elmer (fysioterapeut), Sanne Fiil Nielsen (fysioterapeut) eller Frederik Faurholt (fysioterapeut), 41 85 60 90 eller faldforebyggelse@mso.aarhus.dk

Kontaktperson: Pernille A. Rasmussen (fysioterapeut og tillidsrepræsentant), 87 13 36 25/41 85 53 90 eller peau@aarhus.dk

Ansøgning
Klik på "Ansøg" nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfristen er den 10. april 2025.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 25. april 2025

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med

---