Præhospital Syd

Præhospital Syd er en nyetableret organisation med en central rolle i et sundhedsvæsen under forandring. Det præhospitale område spiller en afgørende rolle i at drive og understøtte denne udvikling og bidrage til at skabe positive forandringer for borgerne.

Vi har organiseringen på plads og har brug for dig, der kan tilføre yderligere kompetencer inden for IT. Digitalisering er en vigtig brik i at lykkes, og har du samtidig erfaring inden for projektledelse og processtyring, så vil vi glæde os til at læse din ansøgning.

Om jobbet
Som AC-medarbejder hos Præhospital Syd vil du spille en central rolle i at sikre, at vores IT-systemer understøtter den daglige drift og udvikling.

Digitalisering af vores opgaver i både ambulancer, lægebiler m.v. såvel som på AMK-Vagtcentralen bliver et centralt element i vores fremtidige udvikling. Dine primære opgaver vil blandt andet være:

• At fungere som bindeled mellem ledelsen i Præhospital Syd og Regional IT.
• At sikre de økonomiske processer ved anskaffelse af nye IT-systemer.
• At have overblik over driftsomkostningerne for IT-systemer.
• At sikre, at processer omkring informationssikkerhed bliver opfyldt.
• At udarbejde sagsfremstillinger om anskaffelse og anvendelse af IT-systemer.
• At være projektleder i forbindelse med udbud af mindre IT-systemer og bindeled ved større udbud med flere projektledere.
• At indgå aftaler om IT uden udbud og sikre, at reglerne for udbudspligt bliver overholdt.
• At styre leverandører og sikre, at kontrakter og aftaler på IT-området bliver overholdt.

Om dig
Vi søger en kollega med stærke analytiske evner og en solid forståelse for økonomiske processer.

Det er en fordel, hvis du har indsigt i eller interesse for informationssikkerhed, da det er et centralt område i vores arbejde. Gode kommunikationsevner er vigtige, da du skal kunne formidle komplekse emner til forskellige målgrupper på en letforståelig måde.

Derudover vægter vi erfaring med leverandørstyring og kontrakthåndtering, ligesom en struktureret tilgang til opgaver og en stærk sans for detaljer er afgørende for at lykkes i rollen. Endelig ser vi gerne, at du har en proaktiv og løsningsorienteret arbejdsstil, som bidrager til at drive opgaverne fremad på en effektiv måde.

Vi tilbyder
Hos Præhospital Syd har vi fokus på faglig sparring, læring og kompetenceudvikling, så du kan blive udfordret i rollen på en meningsfuld måde. Samtidig vægter vi sociale relationer højt og vi skaber rammerne for et godt kollegialt fællesskab med plads til både samarbejde, grin og sociale arrangementer. Vi tror på, at trivsel og stærke relationer på arbejdspladsen går hånd i hånd med faglig succes. Vi har desuden en høj grad af åbenhed over for idéer og nytænkning.

Du vil blive en del en nyoprettet afdeling - HR og Administration. Her er vi 14 dygtige kollegaer, der arbejder med områder inden for blandt andet jura, kommunikation, arbejdsmiljø og HR. Vi er en stabsfunktion, hvis fornemmeste opgave er at understøtte direktionen og de øvrige enheder, og vi er stolte af det arbejde, vi udfører. Du får reference til HR Chef Helle Normann.

Vores administration holder til på Lille Tornbjergvej i Odense, hvor vi sidder ca. 60 medarbejdere.

Lønforhold

Vi tilbyder løn efter gældende overenskomst mellem det relevante fagforbund og Region Syddanmark. Løn forhandles af den faglige organisation ud fra din erfaring, dine personlige kvalifikationer og uddannelsesniveau.

Kan du se dig selv hos os?
Så glæder vi os til at læse dit CV og din ansøgning.

Præhospital Syd er en ny præhospital organisation i Region Syddanmark.
Det skal robustgøre det præhospitale område og sikre, at vi er rustet til at imødegå den forestående transformation i sundhedsvæsenet samt sikre, at fremtidens krav til det præhospitale område kan håndteres optimalt. Den nye organisation skal styrke sammenhængen mellem de forskellige præhospitale enheder, herunder AMK-vagtcentralen og regionens to ambulanceoperatører – Ambulance Syd og Falck.