Rekrutteringskoordinator

Arbejdsopgaver:

• Identificere og tiltrække talenter via jobportaler, sociale medier, netværk og andre kanaler
• Varetage samarbejdet med eksterne rekrutteringspartnere
• Samarbejde med afdelingsledere for at forstå deres behov og krav til nye medarbejdere
• Opdatere og administrere HR-systemet Mindkey
• Planlægge og drive employer branding initiativer inkl. deltage i jobmesser, karrieredage og netværksarrangementer
• Sikre planlægning/koordinering af kurser/uddannelse i samarbejde med HR Business Partner
• Facilitere offboarding i samarbejde med ansvarlig leder

Beskrevet vigtighed:

Alle opsætninger har høj prioritet, men særligt, hvis du brænder for rekruttering og employer branding