Fremtidens Udviklingschef

Vi søger en driftig og innovativ udviklingschef til at lede vores udviklingsafdeling fremad. I denne rolle vil du være ansvarlig for at udvikle, implementere og evaluere nye projekter og aktiviteter til fordel for vårt idræt. Du vil også arbejde tæt sammen med andre afdelinger indenfor organisationen samt med eksterne partnere for at sikre en afvekslende og attraktiv tilbud.

Funktion og roller:

Kortfattet er funktionen omhandler ledelse af udviklingsafdelingen. Herunder består funktionen af følgende punkter:
- Udvikling og implementering af nye projekter og aktiviteter.
- Evaluering af eksisterende projekter og aktiviteter.
- Samarbejde med andre afdelinger og eksterne partnere.

Anbefalede kvalifikationer:

Afholder skal have en høj grad af evner til at gennemføre projektinitieringer, udarbejde dokumenter til fx lønsopgør, budget og tal, redegørelser osv., anvende moderne it- teknologier som Power BI i enhver sammenhæng til dels ved oprettelse af rapporter,
samt forsigtighed over sikring af god regnskabspraksis på samme måde som DRJU.

Dertil et godt socialt umiddelbart personligt samarbejdsevne der altid skabes basis for en ordentlig debat/trivsel/focus

Samt hvad om man har teknisk kompetence kvinder som mænd eller HBTQ-personer kan søge?

Stillingens omfang:

Tiltrædelsesdato for stillingen er ønsket senest fra d. 1 marts 2025. Tiltrædelse efter en ejendommelig samtaleprocess hvor fokus ligger på både det formelle og ikke mindst det uspoliserede/ulækker/mos som faktisk sammenfatter næsten alle specifikke kvalifikationskrav som nøje kommenteret nedenfor

Hvorfor skal jeg overholde disse krav?

Du vil have mulighed for at arbejde i en moderne og dynamisk organisation, hvor du kan udnytte dine kunnskaper og erfaringer til at bidrage til organisasjonens vellyndighed. Du vil også få mulighet for å delta i utviklingen av organisasjonen og å bidra til å oppnå de målene vi har satt oss. Videre kommer du til å få mulighed for å arbeide i en spennende og udfordrende miljø med mange interessante prosjekter og oppgaver. Og endelig vil du bli en del av en dyktig og motiverende team som jobber sammen for å nå våre mål.

Hvordan søker jeg på stillingen?

Ansøgningsfrist er d. 3 januar 2025 kl. 12.00. Ansøgningen skal bestå af ansøgning/motivation, CV samt eventuelle øvrige relevante bilag. Ønsket tiltrædelse er d. 1 marts 2025. Stillingen er uden øvre arbejdstid og lønnen fastsættes efter kvalifikationer.