Manager - Skab stærke samarbejder og sæt retning for eMobility Business Support Manager - Skab stærke samarbejder og sæt retning for eMobility Business Support

Lokation: Aalborg eller Silkeborg

Vil du være med til at drive den grønne omstilling og forme fremtidens eMobility-løsninger? Og drømmer du om at bringe din ledelseserfaring i spil i en rolle, hvor du både får strategisk ansvar og mulighed for at udvikle mennesker? Som Manager for eMobility Business Support får du mulighed for at sætte retning, skabe resultater og bidrage aktivt til Norlys' grønne rejse sammen med engagerede kolleger på tværs af Norlys.  

Stå i spidsen for et team med bred faglighed 

Som Manager for eMobility Business Support får du ansvar for at lede og udvikle et passioneret team bestående af otte dedikerede medarbejdere. Der er en kultur i teamet, hvor faglige styrker blomstrer og hvor diversiteten i kompetencer skaber en dynamisk arbejdsdag. Du vil lede en gruppe af både specialister og generalister i et miljø med variation og bred berøringsflade, der får tingene til at ske. Teamet arbejder med høj grad af selvstændighed og en løsningsorienteret tilgang til opgaverne, og du vil spille en central rolle i at sikre både trivsel og fremdrift. Du og teamet navigerer desuden i et stærkt netværk af samarbejder på tværs af Norlys.

Dine medarbejdere har arbejdssteder fordelt mellem Aalborg, Silkeborg og Ørestaden, hvilket indebærer rejseaktivitet for at sikre en nærværende ledelse.

Det er vigtigt, at du identificerer dig med vores værdier: fællesskab, ansvarlighed og nytænkning. Disse værdier er kernen i vores daglige adfærd og sikrer, at trivsel, kompetence og performance går hånd i hånd.

Du sikrer samarbejde på tværs 

Som Manager inden for eMobility Business Support vil du indtræde i en lederrolle med tæt samarbejde med hele eMobility-afdelingen samt B2B i Norlys Energi.

Dit ansvar omfatter ledelse af udbuds- og tilbudsprocesser samt administration og økonomi inden for charging med fokus på at skabe stærke bånd på tværs af hele forretningen. Dit ansvar omfatter ligeledes at fremme procesoptimering, digitalisering og automatisering, som er nøgleelementer for kerneprocesserne. Du vil også have en betydelig rolle i at drive teamets udvikling, motivation, og trivsel mens du sikrer tydelig retning, ejerskab og kompetenceudvikling. Arbejdet med salgssamarbejder og store erhvervskunder vil være en del af dine daglige opgaver, hvor du vil navigere i et landskab fyldt med mange og forskelligartede stakeholders, inklusive en del jura og tekniske aspekter.

Dine primære opgaver vil inkludere: 

• Sikre kvalitetsleverancer inden for deadline på tværs af alle aktiviteter 
• Drive og koordinere end-to-end implementering af BtB- og Public-løsninger, inkl. kontraktimplementering og partnerskaber 
• Udvikle og optimere onboarding setup for BtB 
• Lede det operative ansvar for BtC-installationer 
• Overordnet ansvar for udbuds- og tilbudsprocesser. 

Erfaren leder med salgsorienteret fokus 

Vi ser gerne, at du er en erfaren leder med baggrund i support, driftsledelse og/eller implementering i komplekse organisationer. Du er en motiverende og proaktiv leder, der formår at balance strategisk partnerskabsarbejde med operationel eksekvering. Din evne til at kommunikere og håndtere stakeholder management er afgørende, da de forskellige samarbejder hos Norlys spænder bredt.

Du bringer den nødvendige ledelseserfaring sammen med en passion for udvikling. Ikke bare en teamleder, men en visionær der tænker i optimering og udvikling med en salgsorienteret indstilling. Derudover vil du deltage aktivt i strategiske samtaler med essentielle stakeholders, hvor en innovativ og kreative tankegang vil være nødvendig, særligt i samarbejdet med salg.

Dine kvalifikationer inkluderer: 

• Åben og nysgerrig tilgang, understøttet af stærke kommunikationsevner 
• Samvittighedsfuld, motiverende og energisk med et højt drive 
• Gode stakeholder management færdigheder 
• Erfaring med erhvervskunder vil være en fordel. 

Potentialet er stort. Vil du være med? 

Har du spørgsmål, så kontakt leder for eMobility Service & Support, Maibritt Boye, på tlf eller på mail

Diversitet og inklusion er en del af Norlys' DNA og vores værdier: fællesskab, nytænkning og ansvarlighed. Vi mener, at et ægte fællesskab er rummeligt, trygt og inspirerende, at det er ansvarligt at skabe plads til forskellighed, og at vi bedst kan tænke nyt, når vi bringer alle kompetencer i spil. Derfor opfordrer vi alle uanset baggrund til at søge jobbet.

Vi indkalder til samtaler løbende og tager jobannoncen ned, når vi har fundet den rette kandidat, så send os dit CV hurtigst muligt.