Erfaren byggeleder/projektchef for udførelsesfasen som vil bidrage til udvikling af Danmarks måske største byggeleder set-up søges

Stillingsbeskrivelse
I Construction Management South kigger vi ind i en spændende og voksende projektpipeline og derfor har vores fynske team brug for forstærkning

Vi søger dig, der har solid erfaring fra udførelsesfasen og som tager naturligt ejerskab for fremdrift og kvalitet på byggepladsen. Hvis du samtidig motiveres af at skabe stærke relationer – både internt og eksternt – og har lyst til at præge vores udvikling, så vil vi meget gerne høre fra dig

Din nye rolle
Du bliver en del af vores afdeling Construction Management South, som består af 13 medarbejdere fordelt på kontorerne i Vejle og Odense. Vi arbejder med nogle af de mest markante byggeprojekter i regionen, hvor vi bidrager med vores ekspertise for at sikre en sikker og effektiv opførelse af bygninger. Vi varetager byggeledelse for både offentlige og private bygherrer – enten som selvstændige opgaver eller som en integreret del af Rambølls totalrådgiverteams. Vi arbejder med de nyeste digitale værktøjer og metoder inden for byggeledelse og styring og har et skarpt blik for de seneste tendenser og udviklinger indenfor faget. På den måde sikrer vi, at vi altid ligger forrest i feltet – til gavn for både vores kunder, vores projekter og din faglige udvikling.

Mange af vores projekter løses i tæt samarbejde med kolleger i Aalborg, Viborg, Aarhus og København. Sammen udgør vi et stærkt team på knap 90 medarbejdere, der leverer ydelser inden for byggeledelse og arbejdsmiljøkoordinering.

I rollen som byggeleder/projektchef i udførelsesfasen arbejder du med byggestyring fra projekteringsopgaven frem til aflevering og idriftsætning. Som bygherrens repræsentant overfor entreprenøren er det vigtigt at du varetager kundens ønsker og behov og sørger for at inddrage de mest optimale kompetencer for en effektiv gennemførelse. Gennem proaktiv og opsøgende dialog med eksisterende såvel som potentielle kunder tager du aktiv del i at bidrage til teamets fremtidige vækst.

Dine primære opgaver

• Udarbejde og følge op på byggeledelsesplaner med tydelige grænseflader.
• Planlægge og opdatere hoved- og detaljetidsplaner.
• Koordinere entrepriser og interessenter for smidig fremdrift.
• Sikre effektiv kommunikation med alle parter i projektet.
• Håndtere konflikter og uforudsete udfordringer proaktivt.
• Økonomistyring: budgetkontrol, kravbehandling og månedlige byggeregnskaber.
• Overvåge kvalitet og fremdrift i henhold til kontrakt og standarder.
• Dokumentere beslutninger, ændringer og fremdrift.
• Bidrage til bygbarhed, logistikhåndtering og grænsefladekoordinering.
• Anvende digitale værktøjer til kvalitetssikring og visualisering.

Andre ansvarsområder som du kan få medindflydelse på:

• Identificere nye forretningsmuligheder og bidrage til tilbudsarbejde.
• Deltage i kundemøder og præsentationer for at styrke Rambølls position i markedet.
• Bidrage til opbygning og udvikling af et stærkt byggeledelsesteam.
• Sparre med kolleger og dele viden for at sikre høj faglig kvalitet.

Om dig

• Uddannelse som ingeniør eller konstruktør.
• Min. 6 års erfaring med byggeledelse af komplekse byggesager.
• Kendskab til og erfaring med byggebranchens aftalevilkår og regler, herunder AB18 og arbejdsmiljølovgivningen.
• Fortrolig med IT-værktøjer til projektadministrering, som fx MS Project, Excel, Word og Dalux.

Din tilgang til gennemførelse af byggeprojekter er systematisk og baseret på et dokumenteret grundlag, som du opnår gennem en dialog- og løsningsorienteret proces. Endvidere har du sans for at opbygge og vedligeholde gode relationer – vi forestiller os at du sikkert allerede har et netværk blandt byggeriets parter. Som afdeling har vi fokus på udvikling – af vores ydelser, metoder, kolleger m.m. - og derfor ser vi gerne at du også er en person, som aktivt opsøger ny viden og sørger for at orientere dig om, hvad der rører sig indenfor byggeriområdet. Hvis du derudover sætter pris på at skabe en hverdag, hvor humor og arbejdsglæde indgår som naturlige ingredienser, er vi tæt på at have det rette match.

Hvad vi kan tilbyde dig

• Investering i din udvikling
• Ledere du kan regne med, vejledt af vores ledelsesprincipper
• Bliv værdsat for den unikke person du er
• Stor inspiration fra kolleger, kunder og projekter
• Bliv en del af en fondsejet virksomhed, hvilket sikrer en langsigtet og uafhængig udvikling
• Pensionsordning via PFA inklusiv betalt sundhedsforsikring
• Tekniske ekskursioner og sociale arrangementer
• 24 ugers betalt barsel for både far, mor og LGBTQ+ familier
• Projekter, som ikke blot er fagligt stimulerende, men hvor du også er med til at gøre en reel forskel.

Er du klar til at blive en del af Rambøll?
Send os din ansøgning, inklusiv et opdateret CV. Vi arbejder for at fremme diversitet, og derfor opfordrer vi ansøgere fra alle grupper til at ansøge.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingsleder, Sara Winther, på telefon, eller mail,

Ansøgningsfrist:
15. december 2025.
Der afholdes løbende samtaler, så vent ikke med at sende din ansøgning.

Tak for at du overvejede denne mulighed hos Rambøll Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Arbejd med bæredygtig forandring hos Rambøll i Danmark
Rambøll er en global arkitektur-, ingeniør- og management consulting-rådgivningsvirksomhed. Vi er en fondsejet organisation med mennesker i fokus, grundlagt i Danmark. Vi tror på, at formålet med bæredygtig forandring er at skabe en verden, hvor både natur og mennesker trives. Det er vores udgangspunkt – og det er det som vejleder os i vores arbejde. Vores historie er forankret i en klar vision om, hvordan en ansvarlig virksomhed skal agere, og åbenhed og nysgerrighed er en vigtig del af vores kultur. Rambøll i Danmark består i dag af mere en 4000 medarbejdere fordelt på 12 kontorer. Rambølls eksperter leverer innovative løsninger på tværs af Byggeri, Transport, Energi, Vand, Management Consulting, Miljø & Sundhed og Arkitektur & Landskab.

Ligestilling, Mangfoldighed og Inklusion
Ligestilling, mangfoldighed og inklusion er grundsten i vores kultur. Hos Ramboll tror vi på, at mangfoldighed er en styrke, og at forskellige erfaringer og perspektiver er afgørende for at skabe innovative løsninger og bæredygtige samfund. Vi arbejder aktivt for at skabe et inkluderende og støttende arbejdsmiljø, hvor alle trives og kan realisere deres potentiale. Vi ved også, hvor vigtigt det er at opnå den rette balance i forhold til hvor, hvornår og hvor meget du arbejder. Derfor tilbyder vi hos Ramboll en høj grad af fleksibilitet til at tilpasse dit arbejde til din individuelle situation. Vi opfordrer alle kandidater uagtet baggrund til at ansøge. Vi hører gerne fra dig, hvis der er nogle tilpasninger, vi kan foretage i rekrutteringsprocessen for at gøre den mere behagelig for dig. Du kan kontakte os på med sådanne forespørgsler.