Chefkonsulent med ledelsesansvar til tværkommunalt sekretariat

Chefkonsulent med ledelsesansvar til tværkommunalt sekretariat for medlemskommunerne i det kommende Sundhedsråd Amager og Vestegnen

Vil du stå i spidsen for et nyetableret sekretariat og sætte retning for det tværsektorielle samarbejde om sundhed, psykiatri- og socialområdet? Har du strategisk sans, politisk tæft og evnen til at skabe resultater sammen med direktører, chefer og politikere? Så er det måske dig, vi søger.

Om Sundhedsråd Amager og Vestegnen

Som et led i sundhedsreformen erstattes de nuværende sundhedsklynger af sundhedsråd på tværs af landet.

Sundhedsrådet for Amager og Vestegnen bliver et stående politisk udvalg under Region Østdanmark med repræsentanter fra ni medlemskommuner: Albertslund, Brøndby, Dragør, Glostrup, Hvidovre, Høje-Taastrup, Ishøj, Tårnby og Vallensbæk samt Københavns Kommune som observatør.

Sundhedsrådet bliver et centralt forum for samarbejdet mellem kommuner og region om at skabe et sundhedsvæsen med mere sammenhæng, lighed og nærhed for borgerne.

Dine arbejdsopgaver

Du får det overordnede ansvar for opgavevaretagelsen og for at lede og udvikle det tværkommunale sekretariat, der understøtter de kommunale repræsentanter i sundhedsrådet samt administrationer og embedsfolk fra de ni medlemskommuner.

Du skal:

• Lede og udvikle sekretariatet – både fagligt og ledelsesmæssigt ansvar samtidig med at du selv bidrager aktivt til opgaveløsningen.
• Betjene politiske og administrative fora – udarbejde beslutningsoplæg, dagsordener, og referater til sundhedsrådets medlemmer og de kommunale udvalg.
• Sikre strategisk overblik og interessevaretagelse på vegne af de ni kommuner med fokus på de bedste løsninger for borgerne.
• Drive og koordinere samarbejdet på tværs af sektorer – herunder med Region Østdanmark, Amager og Hvidovre Hospital, almen praksis, Københavns Kommune, Sundhedsråd Hovedstaden og øvrige aktører.
• Implementere og følge op på beslutninger fra sundhedsrådet samt bidrage til udviklingen af nye tværsektorielle initiativer.
• Være bindeled mellem de ni kommuner og understøtte både politikere, direktører og chefer i en komplekst samarbejdsrum.

Om dig

Vi leder efter en stærk relationel og strategisk profil, der kan navigere i krydsfeltet mellem politik, faglighed og drift.

Vi forventer, at du:

• Har et solidt kendskab til sundhedsområdet, gerne også forebyggelse, psykiatri- og socialområdet.
• Har erfaring med politisk og direktionsbetjening fra kommuner, regioner eller andre politiske organisationer.
• Er en tydelig og motiverende leder – eller er klar til at træde ind i din første lederrolle.
• Kan opbygge og bevare stærke samarbejdsrelationer på tværs af kommuner, sektorer og fagligheder.
• Er analytisk stærk og kan strukturere komplekse problemstillinger og formidle dem klart.
• Har lysten og evner til at sætte retning og prioritere - både for sekretariatets medarbejdere og i forhold til det politiske og administrative niveau.

Din nye arbejdsplads

Sekretariatet udvides i forbindelse med etableringen af sundhedsrådene og kommer til at bestå af tre medarbejdere, inkl. dig med ledelsesansvar. Du får du en central rolle i at skabe et fagligt stærkt og trygt team, der kan navigere i en reformtid med nye initiativer, som skal implementeres, mens gode erfaringer fastholdes og videreudvikles.

I 2026 vil sekretariatet være organisatorisk forankret i sekretariatet i Center for Voksne og Velfærd i Ishøj Kommune. Fra 2027 kan sekretariatet flytte til en anden af de ni medlemskommuner – dette afklares politisk. Du skal derfor være indstillet på en eventuel ny geografisk placering på sigt.

Vi tilbyder

Hos os får du muligheden for at stå i spidsen for et helt nyt kapitel i det tværkommunale samarbejde og sætte tydeligt præg på udviklingen af fremtidens sundhedsvæsen.

Ydermere får du:

• En unik mulighed for at opbygge og præge et sekretariat fra starten.
• Tæt samarbejde med direktører, chefer og politikere i de ni medlemskommuner og regionen.
• Stor indflydelse på udviklingen af det nære sundhedsvæsen og etableringen af nye politiske fora.
• En hverdag med høj grad af selvstændighed, faglige udfordringer og mulighed for at bidrage til at gøre en forskel for borgere og beslutningstagere.

Lønnen fastsættes efter gældende overenskomst og afhængigt af dine kvalifikationer kan du indplaceres som chefkonsulent.

Ansøgning og proces

Vil du vide mere om jobbet, er du frem til den 28. oktober velkommen til at kontakte Anne Kirstine Svanholt, Centerchef i Center for Voksne og Velfærd, Ishøj Kommune på mail: eller

Stillingen ønskes besat den 1. januar 2026. Ansøgning og CV sendes via linket senest den 29. oktober.

Vi forventer at afholde første samtale den 4. november og anden samtale den 11. november. Der vil indgå en case i forbindelse med anden samtale.

Ishøj Kommune ønsker at afspejle samfundet. Derfor opfordres alle uanset køn, alder, religion, handicap og etnisk baggrund til at søge.

Vi er en digital arbejdsplads, som vægter beskyttelsen af borgernes personoplysninger højt. Derfor skal du bruge dit personlige MitID for at identificere dig selv, såfremt du bliver ansat og skal have adgang til kommunens IT-systemer.