Faglig koordinator til Center for Særlig Jobrettet Indsats

I Center for Særlig Jobrettet Indsats søger vi en faglig koordinator. Der er tale om en fast stilling på 37 timer ugentligt i en af vores afdelinger. Afdelingen er kendetegnet ved et særligt samarbejde med udsatte boligområder, hvor bl.a. flere virksomhedskonsulenter arbejder fremrykket ude i boligområderne.

Der ønskes tiltrædelse 1. april 2025 eller snarest derefter.

Ansættelsessted er på Jægergården, Værkmestergade 15B, 8000 Aarhus C.

Brænder du for beskæftigelsesområdet og de faglige metoder, der understøtter aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere i at komme i job, og tror du på at også udsatte borgere med den rette hjælp kan komme i beskæftigelse, er du måske vores nye faglige koordinator.

Om jobbet:
I Center for Særlig Jobrettet Indsats varetager vi den beskæftigelsesrettede indsats for aktivitetsparate modtagere af kontanthjælp og overgangsydelse over 30 år.

Som faglig koordinator vil du skulle understøtte job og virksomhedskonsulenternes opgave med at bringe aktivitetsparate kontanthjælpsmodtager til selvforsørgelse ad kortest mulig vej.

I centeret arbejder vi ud fra principperne og indsatsmodellerne i Flere Skal Med 2 og er optaget af at udvikle den virksomhedsrettede og tværfaglige indsats med henblik på at få endnu flere borgere i beskæftigelse.
Vi arbejder med den virksomhedsrettede vinkel ud fra tesen om, at man bliver klar til arbejdsmarkedet på arbejdsmarkedet. Det betyder, at borgerens jobmål samt udvikling af arbejdsevnen bedst nås og sker, når borgeren løser relevante arbejdsopgaver på en ordinær arbejdsplads og er en del af et kollegialt fællesskab. Indsatsen bygger derudover på en viden om, at langt de fleste borgere har mulighed for at bidrage til arbejdsmarkedet, hvis der etableres det rette jobmatch, og der tages de nødvendige skånehensyn på arbejdspladsen. Vi sætter borgeren i centrum for indsatsen og arbejder målrettet med at understøtte den ledige i at deltage aktivt og tage ansvar for egen jobsøgning.

Du kan læse mere om Aarhus Kommunes beskæftigelsespolitik og vores virksomhedsstrategi på vores hjemmeside her.

Arbejdsopgaver
Som faglig koordinator i Center for Særlig Jobrettet Indsats vil du have en afvekslende og uforudsigelig hverdag med et højt aktivitets- og serviceniveau. Din primære opgave vil være at indgå i tæt samarbejde med din afdelingsleder og medarbejdere om faglig udvikling og understøttelse af den samlede afdeling. Der er tale om en bred og alsidig vifte af arbejdsopgaver, heriblandt men ikke udtømmende:

- Udvikle, implementere og vedligeholde arbejdsgange
- I samarbejde med afdelingens øvrige medarbejdere, bidrage til oplæring/on-boarding af nye medarbejdere
- Tilrettelæggelse og afholdelse af undervisning for øvrige medarbejdere
- Forestå sagsgennemgange, faglig sparring og revurdering af ankesager
- Være bindeled til rehabiliteringsteamet via sagssparring (inspirationsteam)
- Deltage i og repræsentere afdelingen på samarbejdsmøder, både internt og eksternt
- Understøtte at afdelingen når fastsatte mål og får omsat virksomhedsstrategien i praksis
- Understøtte at afdelingen omsætter tværfaglighed til fælles beskæftigelsesfaglighed
- Skriftlig formidling i forhold til indstillinger, notater, klagebehandlinger mm.
- Evt. indgå i afdelingen med ad hoc-opgaver som jobkonsulent i særlige situationer.

Din profil:
Vi søger en kollega, der:

- Er uddannet socialrådgiver, socialformidler eller lign.
- Har erfaring med arbejdet som jobkonsulent eller virksomhedskonsulent på kontanthjælpsområdet
- Gerne har erfaring som faglig koordinator, projektleder eller lignende
- Har en naturlig interesse og flair for at arbejde med lovmæssige detaljer og formidling heraf
- Evner at omsætte overordnede mål for den beskæftigelsesrettede indsats i konkrete sammenhænge
- Er stærk i skriftlig og mundtlig formidling
- Har lyst til og flair for systematisk og administrativt arbejde, herunder arbejde med journalsystemer og statistik
- Kan arbejde selvstændigt og turde gå forreste med løsningsforslag
- Er eller har erfaring som mødeleder i rehabiliteringsteamet.

Vi lægger desuden særligt vægt på, at du:

- Evner den gode relation til både kollegaer og ledelsen
- Evner det gode samarbejde på tværs af afdelinger og fagområder
- Har personlig gennemslagskraft og er psykisk robust
- Kan agere i spændingsfeltet mellem medarbejder- og ledelsesniveau
- Er god til at opnå følgeskab og motivere folk omkring dig
- Er resultatorienteret og sætter en ære i et veludført stykke arbejde
- Evner at have mange bolde i luften
- Ønsker at være en del af et fællesskab, hvor der både er plads til faglighed og uformelt samvær.

Derfor skal du vælge os:
Vi tilbyder:

-  En spændende stilling inden for kontanthjælpsområdet
-  Et selvstændigt arbejdsområde med indflydelse og ansvar for eget arbejde
-  Et godt arbejdsklima med faglig opbakning af ledere og kollegaer
-  Et stort og alsidigt netværk af både interne og eksterne samarbejdspartnere
-  Et job fuld af dynamik med mulighed for fortsat personlig og faglig udvikling
- En attraktiv arbejdsplads med et udviklingsorienteret miljø og mange samarbejdspartnere
- Engagerede og dygtige kolleger og ledere
- Fleksibel arbejdstidstilrettelæggelse, med mulighed for hjemmearbejde op til to dage om ugen i det omfang arbejdet tillader det

Du kan læse mere om centerets målgruppe og arbejde, faglige strategier i vores udviklingsplan her.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst mellem KL og DS/HK samt lokal forhåndsaftale med DS/HK. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.

Ugentligt timetal: Fuldtid

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Marianne Eriksen på telefon +4540254991.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfrist: 09-02-2025

Ansættelsessamtaler: Forventes afholdt 14-02-2025

Om os
Centeret hører under driftsområdet Job, Udsatte og Socialpsykiatri i Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse.

Vi har ansvaret for den beskæftigelsesrettede indsats for aktivitetsparate borgere over 30 år, som modtager kontanthjælp eller overgangsydelse. Centeret består af cirka 130 medarbejdere fordelt på seks afdelinger. Fire afdelinger arbejder specifikt med aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere over 30 år, mens en afdeling fokuserer på indsatsen "Opgang til Opgang" i et boligområde i Tilst. Derudover driver vi den bydækkende Sanktionsenhed, som vurderer borgernes rådighed.

Fælles for alle afdelinger er et tæt teamsamarbejde mellem jobkonsulenter og virksomhedskonsulenter. På vores hjemmeside kan du læse mere om Center for Særlig Jobrettet indsats

Om Sociale Forhold og Beskæftigelse

I Sociale Forhold og Beskæftigelse (MSB) er vi flere end 5.000 medarbejdere, som hvert år samarbejder med 80.000 børn, unge og voksne. Uanset om vi støtter med sociale- eller beskæftigelsesrettede indsatser, følger vi sammen den vision og mission, som vi kalder Fælles Formål. Vi fremmer Aarhusianernes handlekraft, så de kan skabe den tilværelse de ønsker - på trods af livets udfordringer. Det er vores eksistensberettigelse. Der er derfor, vi kan gå på arbejde hver dag med rank ryg og faglig stolthed.

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med

09-02-2025